Notre actualité

Suite au décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis, l'aide destinée aux employeurs embauchant des apprentis, notamment des apprentis en situation de handicap est reconduite. Voici en détail pour ce qui change.

Arrêté du 6 mai 2026 modifiant les arrêtés du 16 octobre 2017 et du 20 décembre 2017 fixant le modèle d'avis d'aptitude, d'avis d'inaptitude, d'attestation de suivi individuel de l'état de santé et de proposition de mesures d'aménagement de poste et l'arrêté du 26 septembre 2025 fixant les modèles d'attestation d'absence…

A partir du 20 février et selon la loi de finances pour 2026, les conditions d’éligibilité de certaines formations au CPF - Compte Personnel de Formation - sont modifiées, ainsi que les modalités de mobilisation des droits sur "Mon Compte Formation".

Durant le salon des maires qui se tient à Paris du 18 au 20 novembre, l'Etat, l'Agefiph, le Fiphfp, France Travail et Cheops ont signé une nouvelle convention quinquépartite pour 3 ans (2026-2028)

Jeudi 22 mai 2025 se tenait le baromètre de l’activité 2024 des Cap emploi dans les salons Boffrand du Palais du Luxembourg. Les intervenants présentaient le bilan de l'activité du réseau, les temps forts de 2024 et les perspectives pour 2025, en présence des partenaires et de Madame la ministre PANOSYAN-BOUVET.

L'Académie France Travail, Cap emploi et Cheops ont créé un module e-Learning « les essentiels Cap emploi » pour valoriser les services Cap emploi et améliorer la compréhension des conseillers du Réseau Pour l'Emploi.