Notre Cap emploi

NOTRE ÉQUIPE DÉPARTEMENTALE VOTRE SERVICE

Équipe de Direction

Directrice, Directrice Adjointe, Responsable Qualité et Systèmes Informations

2 Coordonnateurs Départementaux : Pôle Personnes et Pôle Employeurs

1 Assistante de Direction

25 Chargés de Mission Expert Handicap Pour assurer la couverture départementale des besoins des personnes, employeurs, partenaires, ils sont répartis dans nos sites d'accueil de Saint-Etienne, Saint-Chamond, Montbrison, Roanne et dans toutes les Agences France Travail du Département

6 sont dédiés l'Accompagnement dans l'Emploi : Maintien Dans et En emploi de tout actif, salarié, agent, indépendant, our prévenir les pertes d'emploi liées à un problème de santé ou de handicap CEP, en stricte complémentarité des acteurs de droit commun :

13 dédiés à l'Accompagnement Vers l'Emploi - Offre de Service Personnes 5 dédiés à Accompagnement Vers l'Emploi - Offre de Service Employeurs (Privés, Publics)

5 Assistantes Réparties entre le Siège et les Antennes territoriales, elles assurent diverses missions transverses,dont l'accueil, pour comprendre les besoins et orienter vers le bon interlocuteur interne ou externe

Cap emploi sécurise votre parcours professionnel , en vous proposant un accompagnement spécialisé et en soutenant les employeurs pour favoriser l’inclusion et le maintien dans l’emploi et surtout, favorise ainsi la réussite durable dans l’emploi.

ZOOM SUR L'ACCOMPAGNEMENT DES PERSONNES EN RECHERCHE D'EMPLOI

Pour être accompagné au plus près de vos besoins, vous devez obligatoirement être inscrit à France Travail Si l'impact de votre handicap le justifie, vous serez orienté vers " la Team TH " de votre Agence France Travail :

Composées de conseillers France Travail et de Chargés de Mission Cap emploi, ces "Teams ont pour objectif d’accompagner plus spécifiquement des personnes en situation de handicap. Elles facilitent les échanges entre professionnels pour vous apporter des réponses adaptées à votre situation. Si l'impact de votre handicap est important, c'est Cap emploi qui vous guidera, et pourra ensuite, pour des actions où votre handicap n'a pas d'impact particulier, confier votre accompagnement à son collègue France Travail.

Pour cette raison, tous les rendez-vous se font au sein de votre Agence France Travail.

Votre Agence France Travail devient donc le Lieu Unique de votre Accompagnement LUA

Le LUA (Lieu Unique d'Accompagnement) est la porte d’entrée pour toutes les personnes qui ont une RQTH, sont reconnus Travailleurs Handicapés, mais Cap emploi ne va plus être le seul accompagnateur de ces personnes.

Donc le critère pour être accompagné par Cap emploi, ce n'est pas le fait d’avoir RQTH, c'est un besoin de "compensation", aménagement spécifique pour aller en emploi

Même si vous êtes suivi par France Travail, Cap emploi reste facile à mobiliser et interroger puisque régulièrement dans l’Agence.

Votre Conseiller France Travail sollicitera Cap emploi, ou pourra proposer un entretien spécifique

"C’est comme pour les Médecins : Si vous avez besoin d’un bilan de santé, vous allez voir votre médecin généraliste (France Travail). Il est tout à fait compétent pour vous suivre. Il ne vous orientera vers le spécialiste (Cap emploi) que si votre pathologie demande un examen ou un traitement très particulier.

En résumé • L’organisation : On travaille ensemble dans les mêmes agences (LUA) • La logique : On n'accompagne pas un "statut" (la RQTH), on accompagne une "personne" avec ses compétences • La promesse : Si votre handicap demande une expertise technique particulière pour lever un frein, Cap emploi prend le relais.

Sinon, France Travail vous accompagne vers l'emploi comme n'importe quel autre demandeur d’emploi car vous êtes avant tout une personne avec des compétences à mettre au service d’un employeur On intervient quand le frein n'est pas votre capacité à travailler, mais l'environnement de travail.

Avoir une expertise particulière, cela signifie que le Chargé de Mission Cap emploi ne va pas seulement travailler sur votre projet, ou CV ou vos techniques d'entretien, mais sur la mécanique même de votre poste de travail.

L’expertise Cap emploi va être là pour construire un pont entre compétences et exigences de l'entreprise

• Si le pont est déjà là, France Travail vous aide à le traverser. • S’il manque une planche (un aménagement) ou si la structure est fragile, Cap emploi intervient pour construire la pièce manquante."

L'expertise Cap emploi, ce n'est pas vous apprendre à travailler, c'est apprendre à l'entreprise comment vous permettre de travailler malgré le handicap